このたび、「高年齢労働者基本権益保障暫定規定」が正式に公布され、2026年7月1日より施行されることとなりました。 過去に掲載したレポート、 重要労務問題に対する最高人民法院の司法解釈に関する解説において、最高人民法院の司法解釈（二）および意見募集稿であった「高年齢労働者基本権益保障暫定規定（草案）」の内容について解説いたしました。 その中で、従来、定年後再雇用者との関係を原則として労務関係と……