【中国ビジネス】日本企業がどの国でも直面する組織の共通四課題⑨「意思疎通の壁」の破り方

第9回 意思疎通の壁の破り方 前回で先に挙げた四つの方法(優秀な通訳を確保、日本人が中国語を学ぶ、中国人が日本語を学ぶ、経営の現地化)は全部否定してしまいました。しかし、壁を破る方法はまだあります。 ■ 解決方法①駐在任期の長期化 一つは駐在任期の長期化です。5年以上現地にいると耳が慣れて、こちらは流暢に話せなくても、相手の言いたいことは分かるようになってきます。 「これ……
中国関連ビジネス情報は、会員登録後、ログインしてからご覧ください。

このページは会員専用です

会員登録がお済みの方は、ログインをして操作を続けてください。
登録が御済みでない方は、ぜひこの機会にご検討ください。

会員登録がお済みの方

会員IDとパスワードでログインしてください。
PWを忘れた方は事務局へご連絡ください。

ログイン
(パスワードをお忘れですか ?)

未登録の方

入会のご案内をご一読の上、
ご入会の申請を行ってください。

入会希望